为了让在校学生能够身临其境感受职业招聘会场的气氛，亲身体验职场应聘过程。在体验过程中，更好地了解自我，发现自我，探索自我，根据自己的志向、兴趣。找到与自己相匹配的岗位，找到自身人生存在的价值。

11月24日，在中凯国际的组织下，黄冈中学北京朝阳学校的孩子们迎来了一场模拟校园招聘会。

本次走进校园的十六家企业

有人民网、富士康这样的知名企业

也有云创传媒、安快创业谷这样的新兴企业

在面试前，中凯国际的研学导师们为同学们上了简短的一课。为大家缓解紧张的同时，给予同学们许多面试的技巧和建议，例如如何为面试官留下深刻的记忆；怎样更突出的表现自己的优势等。

听完面试官的介绍后，同学们根据自己的情况与岗位要求参加符合条件的面试。若不符合要求，也可以通过文化测试与体能测试提高学历和健康值。

文化测试分为文科、理科、艺术三个类型，本科、硕士、博士三个类别。学生需要到指定区域参加考试，试题由主考官发放。若考试成绩合格，则可以获得对应的学历。而体育测试分为蹲起、纵跳、俯卧撑三种测试方法，考试方式由考官决定，每完成对应的运动量，即可获得对应的健康值。

面试时，学生依次有序排队进行面试，回答面试官的问题，并完成指定任务。能够合理答出问题或成功完成指定任务者，获得面试官认可的学生，可通过面试。招聘会结束后，各招聘单位将从通过面试的学生中推荐优秀学生名单。

通过本次活动，让同学们对社会和岗位职业具有了初步的认识和了解，也有助于他们今后寻找人生方向，加强对自我的了解和树立自信心。

许多同学认为，经过这次模拟招聘会，使他们更直观地了解了自己的优势和不足，学习了面试对话的技巧，对于社会有了初步的认识和体会，对自己今后的人生目标和理想也有了更清晰的规划。

一些同学在面试过程中的出色表现给面试官留下了深刻印象，获选为最佳表现奖、最具潜力奖和最深印象奖。同学们为获奖者送上热情的掌声，并且踊跃发言，分享自己的活动感受。

活动合影

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长按







































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